随州论坛讯 (通讯员:李春娥 何雯雯)“我们村的地域面积很大,公益性岗位政策给我们村解决了很多难题,村里人手更足了,巡山有专人了,村里环境更好了!”万店镇横山村的村干部许厚兵对公益性岗位的政策赞不绝口。
据悉,为进一步加强曾都区乡村公益性岗位的管理和监督,充分发挥乡村公益性岗位兜底安置、改善民生的积极作用,近期,曾都区人社局以严要求、强责任为原则多措并举齐发力,组织核查专班开展了第四季度乡村公益性岗位核查专项行动,此次行动主要针对各村公益性岗位的岗位设置、人员安置、岗位管理、政策落实等情况进行了全面核查。 走访中,核查组以实地走访、查阅资料、谈话了解的形式,对用人单位及公益性岗位工作人员进行了“面对面”核查,重点核查人员是否正常在岗,是否与用人单位签订用工协议,协议书签订是否规范,用人单位是否按时足额发放工资补贴等方面内容。本次核查共走访100余人次,查看协议等资料200余份。通过核查,有效防止了“吃空饷”、人岗不符等问题的发生,推动了公益性岗位的开发管理科学规范,确保了公益性岗位兜底就业和服务社会的作用得到有效发挥。
下一步,曾都区人社局将继续把公益性岗位作为稳就业、保民生、促振兴的重要举措,持续加大对公益性岗位的常态化监管力度,不断在岗位开发和管理环节上下功夫、促优化、助提升、提质效,切实帮助乡村家庭困难群体实现在家门口稳定就业,让乡村公益性岗位为群众增收持续添动力,为全面推进乡村振兴注入新活力,切实让公益“小岗位”服务于乡村振兴。
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