随州市开展根治欠薪夏季行动

夏夜暖风

——视频来源:云上随州

为维护广大劳动者合法权益，确保农民工按月足额拿到属于自己的工资。近日，市劳动保障监察执法人员赴各建设项目工地实地检查，开展根治欠薪夏季行动，实现欠薪问题“冬病夏治”。

昨天上午，记者和劳动保障监察人员来到红星天玺二期建筑工地，只见施工现场一片火热繁忙的工作景象。刘金立和吴福新分别是干了十多年钢筋活儿和木工活儿的工人，他们告诉记者和执法人员，在这里工作，每月工资都是按时打到卡里，非常方便。

【采访：农民工刘金立、吴福新】我是红星天玺9号楼的钢筋工，现在我们的工资，都是按月发放，每个月打到银行卡里面。我是红星天玺9号楼的木工，在这儿已经干了四五个月了，每个月的工资都是按时发放，全部打到工资卡里面。以前（做活儿）都是到处要账，现在不存在了。

红星天玺项目总工樊玉良介绍，作为工程甲方，除了监督工程进展外，他们也非常注重农民工工资发放问题。

【采访：红星天玺项目总工 樊玉良】我们每个月按农民工工资数额，将工程款农民工工资这一部分，足额打入施工单位在银行开设的农民工专用账户，打入以后，我们每个月到月底的时候，还要督促工资的发放情况，让他们的工资表由农民工本人，在我们的监督下实名签字，然后领取工资。

施工方项目经理李休说，为保障劳动者合法权益，他们学习了相关政策，并开展了一系列工作。

【采访：红星天玺施工方项目经理 李休】公司组织认真学习市政府农民工工资五项制度，认识到信息化建设的重要性，自项目开工围挡建设开始，门禁系统便安装到位，并开通农民工工资专用账户，预存两个月的农民工工资，确保工人工资按时足额发放，工人进场前签订劳务合同，学习门口公示牌的内容，严格考勤制度，依据考勤表将工资通过银行按月足额发放。

为了对我市在建施工项目起到主动监管作用，市劳动保障监察局于去年建立了指挥中心信息化平台，设立了农民工代发工资信息化管理系统，通过监察平台、行业主管平台、企业平台、银行平台等多个方面，及时了解农民工工资发放情况，并可通过大屏幕实时查看各建筑工地施工情况。平台的建立，有效控制了建筑领域用工混乱及纠纷难解的现象，给劳动保障监察办案提供了有力的证据保障，群体讨薪事件几乎为零。建筑领域的劳务劳资纠纷与上年度同比下降80%以上，投诉率大大减少。

【采访：市劳动保障监察局副局长 甘永军】通过信息化平台，我们在指挥中心就能掌握到每个工程项目每天的开工入场、用工变化、工程进度及人员安全情况，还能够查询到每位农民工的身份信息、工作经历、作业时间及月工资收入情况，起到实时监督管控项目工地的作用。更好地落实了市政府出台的五项制度基本情况，把农民工工资保障金、信息化实名制、公示牌、银行开设的专用账号、2个月的工资预存、账号余额、工资是否按月足额发放等作为有效的监控信息。

据了解，本次专项整治重点对政府投资工程项目、国有企业项目和其他有欠薪记录的在建工程项目进行检查，查欠薪隐患苗头、查历史欠薪存量案件、查农民工工资支付情况，做到国企项目欠薪案件清零、政府投资工程项目欠薪案件清零，实现欠薪隐患早发现、欠薪问题早处置、欠薪陈案早办结，切实保障农民工工资按时支付。通过专项检查，督促建设项目真正落实按月足额支付工资、农民工实名制管理、农民工工资专用账户、农民工工资保证金、维权信息公示等制度，做到把功夫下到平时。对检查中发现欠薪违法行为情节严重的企业，市人社部门将按照《重大劳动保障违法行为社会公布办法》的有关规定，依法向社会公布。

【采访：市人社局书记、局长 刘熙发】7月份以来，我市集中开展根治欠薪夏季专项行动，进一步压实政府的属地责任，行业的监管责任和企业的清偿责任，有效预防和解决欠薪行为，做到根治旧欠杜绝新欠，实现冬病夏治，让广大农民工能够按月拿到工资，防止欠薪在年底集中出现，同时建立长效机制，对重大欠薪行为实施社会公布和失信惩戒，使欠薪违法者，一处违法处处受限，保持对欠薪行为的高压态势。