全国表彰！随州市中心医院王洪兵荣获“全国卫生健康系统先进工作者”称号

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3月31日，人力资源社会保障部、国家卫生健康委、国家中医药管理局、国家疾控局联合发布了关于表彰全国卫生健康系统先进集体、先进工作者及“白求恩奖章”获得者的决定。随州市中心医院儿科主任王洪兵荣获“全国卫生健康系统先进工作者”称号。

事迹简介

有一种勇气叫担当
有一种奉献叫坚守
王洪兵从医35年
始终战斗在儿科临床一线
以超于常人的毅力，践行医师誓言
让医术绽放异彩
用生命护佑年轻的生命

01扎根儿科，三十五年如一日

自参加工作以来，王洪兵一直战斗在儿科专业临床一线，对于这个很多人不愿干的专业，他却一干就是35年。特别是担任儿科主任后，责任更大担子更重了，无论是恶劣天气还是节假周末，他每天都坚持到科室查房，制定和指导患儿的诊治方案，当科室收治危重患儿或者有患儿发生病情变化时，即使是深更半夜，他都要迅速赶到病房亲自参与救治工作。在医院搬迁至新址后，由于家里距离新院区较远，为了便于患者的救治，他在办公室摆放了一张床，每天晚上都在主任办公室休息，常年驻守在科室，办公室就成了他的另一个家。除病房工作以外，他还有每周二、每周日两次的专家门诊，他坚持提前去诊室接诊，从未缺勤，由于儿科门诊患者多，虽然他本身患有糖尿病，不按时吃饭有可能发生低血糖，但他总是冒着风险，经常加班加点，坚持把所有患者全部接诊完之后才下门诊，有几次在接诊患者的时候他出现了心慌、出汗、手抖的低血糖迹象，他都是含颗糖后就继续接诊患者。新冠疫情期间，他也感染了新冠病毒，作为患有糖尿病、高血压基础病的高危人群，他没有请过一天假，身先士卒，始终坚守在科室，指导患者的救治工作。



02恪守准则，医德高尚众人夸

王洪兵从未接受过患者的红包，对待每一位患者都是合理检查、合理治疗，从不以医谋利。儿科是一个特殊的科室，除了面对患者外，还要面对患者家长的焦虑、急躁心情，医患关系相较于其他科室更为紧张，在工作中他除了认真负责的处理患者外，还总是耐心细致的向患者家长解释病情，安抚患者家长的不良情绪，即使是深更半夜接到患者家长的咨询电话，他也会不厌其烦的给予解答。工作以外，对于那些生活困难的患者，他也总是竭尽全力的给予帮助，曾经有一个麻疹合并重症肺炎的小患者，由于家庭困难，家长放弃治疗，将患者从武汉上级医院转回我院做姑息治疗，当时是爷爷、奶奶在医院照顾患者，当得知患者爷爷、奶奶由于经济条件差，经常只能吃馒头稀饭裹腹时，他不但主动拿出自己的职工饭卡为患者爷爷、奶奶购买午饭，还在科室号召发起募捐并主动捐款，筹集了数千元的救助资金给患者家庭。



03勇于开拓，多项技术创先河

作为一名医生必须要有过硬的医术，从医以来，王洪兵坚持学习，不断精进自己的业务水平。在2010年他偶然得知随州地区没有能够接诊儿童矮小症、性早熟等疾病的医生，这类疾病的患者只能反复奔波于武汉上级医院，大大加重了患者的医疗负担后，他主动学习研究这类疾病的诊治，在随州地区率先开展了儿童矮小症、性早熟等疾病的诊治，迄今仍是随州地区唯一能够接诊此类疾病的专家。2022年以前，随州地区没有单位可以开展儿童支气管镜技术，重症肺炎、支气管异物等患者只能转去武汉上级医院就诊，患者的医疗风险、医疗负担都很大，于是他带领团队在随州地区开展了儿童支气管镜诊疗技术。



04整合资源，促进儿科大发展

2023年3月，医院儿科病区整合，王洪兵担任儿科大主任，迅速整合医疗资源，使儿童肺功能、支气管镜、儿童消化内镜、视频脑电图等新技术新业务得到飞速发展。2023年流感病毒、肺炎支原体等呼吸道病原体大流行，儿科门诊和住院患者数量激增，下半年儿科门诊量始终维持在500-600余人次/天，住院量维持在300-400余人/天，面对着人力不足的困难，他合理调配人员，并且以身作则，在住院部加班加点是常事，门诊高峰时主动去支援，带领儿科医护人员，圆满完成了所有患者的医疗救治任务。